Спикер нижней палаты парламента Вячеслав Володин выдвинул предложение, чтобы при приеме на госслужбу кандидаты в обязательном порядке проходили через специальное психологическое тестирование.
Цель проверки – выяснить, обладают ли потенциальные чиновники такими качествами, как человеколюбие, «восприимчивость к чужой боли» и способностью к сопереживанию.
Подобную инициативу Володин проявил в недавнем интервью «Парламентской газете» после того, как журналист поднял проблему высокомерия и даже хамства нового поколения российских чиновников.
Многие высказывание госслужащих уже в буквальном смысле стали «крылатыми фразами». Здесь и знаменитые «макарошки», и «государство не просило вас рожать» и совсем недавнее заявление новгородской чиновницы о матерях после 30-ти, которым «деньги не нужны» и многое другое.
Володин согласился с тем, что проблема действительно существует – и ее необходимо решать. «Человек, который пришел на госслужбу, должен понимать, что его главная задача — служить людям. – пояснил спикер. - Служение подразумевает заботу о людях, сострадание им, сопереживание, корректное отношение…».
Володин предположил, что помочь в решении этой проблемы может введение определенных психологических тестов при приеме на госслужбу.
По словам спикера, подобные нормы могут найти отражение в поправках к закону о госслужбе или в корректировке требований к претендентам, которые выразили желание трудиться в системе государственной власти.
